Alon75 de lo mejor que he leido por estos lares. Y además con todo mi respaldo.
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Produban
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World Software Services
Empresa que apriori con temas económicos no se les ve muy generosos..A mi me llamaron porque me encontraron en la bbdd de infojobs. Y me ofrecieron 12.000 €brutos al año cuando yo tengo mas de 6 años de experiencia trabajando y estoy en una cifra muy por encima.Además pidiendo un montón de requisitos para lo que pagaban. La persona que me llamó me parecio además poco simpatica...
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Tcp Sistemas E Ingenieria
Entre en esta compañia a traves de una oferta para una beca, tras finalizar la beca la cual la formación carecia de fundamentos creada por chavales anteriores a mi, pase al cliente final del sector teleco, al hacer la firma del contrato el sueldo bajisimo y una categoría que no correspondia a mis estudios, una vez allí te metian en la tecnología en la cual habia vacantes, cabe decir que yo lo eche para desarrollar en java no en otras tecnologías, lo que me animo al cambio de empresa, pero a la hora de firmar el contrato te hacian firmar una clausula, la cual te impide irte en un año o sino pagar dos meses de tu sueldo y para la beca había otra clausula de pagar 2000 euros cosa que esa beca no lo vale ni de coña.Resumen una carnica más.Verguenza de cliente que consiente que a unos chicos les paguen esa miseria por tenerlos explotados.Aceptad solo si no os sale absolutamente nada más, para conseguir experiencia.Porque realmente no lo vale.
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GFI Centro
Penosa imagen que me han transmitido durante el proceso.RRHH fatal.Estoy esperando que me digan algo, cuando la chica que me hizo la entrevista se jactaba de siempre informar a los candidatos tanto si era para si, como para no.La llegué a mandar correos, y ni me respondía!En fin, viendo esa forma de actuar, me alegro de que no me cogieran!
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Media Net Software
Penoso personaje de RRHH (MAA).Un gordinflón,poco profesional, que va de listo y moderno, y da lástima.Un probre diablo.
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Infortec SL
Tendría muchos adjetivos calificativos para esta empresa.Pero con uno te puedes hacer una idea: MIERDA.Pasan de ti y como el cliente diga algo fuera, ni preguntan por tu situacion actual.Ojala como dice Lapasionaria, se les acabe pronto por sinvergüenzas.
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Exceltic
Falta de información, ni remuneración, ni cliente con el que trabajarías a pesar de ser preguntado...eso sí, a la hora de sonsacar información muy detallada de lo que se realiza y como se realiza en tu empresa actual, no escatiman. Por lo general bastante desilusionado por la corta duración del supuesto contrato que ofrecen. Las instalaciones muy modernas y el trato fue bastante bueno, pero algo no me olía bien en todo aquello.
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ACK Storm
me gustaria saber si tienen proyectos en madridgracias
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Hp Espana
La empresa funciona totalmente dividida en "corralitos" en que las ovejas aman a su pastor (Account Managers).Es decir, diferentes unidades de negocio independientes -empresas totalmente separadas, Printing, Software, Consulting, Soporte etcNo hay mas que competencia entre las mismas aunque cara al cliente den la apariencia de ser sólo uno.Si sacas un proyecto p.ej de software en un cliente, aparecen todas las fuerzas vivas para quitarte de en medio y llevarse el negocio a su parcela.He trabajado cinco años para ellos en LAS ROZAS y con los empleados que no ríen las gracias al "manager" de turno utilizan la política del klennex usar y tirar. Al cumplir 50 años has caducado.En mi caso, aún habiéndo conseguido un 120% cuota sobre mis objetivos me despidieron por "Reorganización de los equipos en Europa"
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Axpe
Empresa explotadora por naturaleza. El mayor cáncer de esta empresa es su director MR.
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Sopra Group
Sobre la experiencia que viví en la delegación de Barcelona fue sumamente NEFASTA.Empezando por dirección que es un tipo sin escrúpulos (trata a las personas como autenticas mierdas), seguido por administración (son unas autenticas ineptas) y acabando por todo el conjunto que forma el equipo comercial por llamarlo de alguna manera. Estos últimos cobran unas comisiones o incentivos millonarios cuando tu por hacer el trabajo pides una revisión salarial y solo te dan LARGAS. ¿FORMACION? NO EXISTE. Te venden un proyecto de larga duración y finalmente descubres que es para unos meses y como no pueden recolocarte porque no ganan concursos te chutan a la calle porque ya no eres útil. SON LES INTERESAN LAS CIFRAS, NO OS ENGAÑEIS.Consultora internacional francesa que solo tiene mucho nombre y es una cárnica en tota regla. Señores, no penséis que vais a tener trayectoria profesional porque se dedican al bodyshopping o ETT como prefiráis llamarlo.Huid, aun estáis a tiempo.
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Actimundi Group Lotusse Corp
y aclarar si tenéis una entrevista que actimundi y group lotusse corporation de barcelona son la misma empresa. De los "jefes" mejor no hablo para que nadie se crea que lo mio es puro rencor,pero faltando el respeto a la gente a diario no se trabaja bien. es imposible
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Exis Ti
Charcutera de charcuteras, no entiendo como los gerentes no llevan bata blanca ( no como los medicos) sino como los charcuterosEs triste que el gerente de la cuenta donde trabajo cuando paso a "gestionarla" ni siquiera se presentara.Esta empresa lider del sector carnico, antes pagaba por gastos los trabajos extras, como ahora los tiene que meter en nomina por ley, lo que haces es no asumir la parte de la empresa y te lo descuenta a ti de lo que te pagan. En fin sin palabras.
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Capgemini
Cuando yo trabaje en esa carnica, te obligaban a ir en traje, imagen sin fondo, empresa lider de los ERES, me tire 2 años desasignado, y cuando consigo proyecto me largan en un ERE.Todo depende del service manager que te toque en gracia. Hay mas jefes que indios, el amigusimo esta al orden del dia.
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Tecnologias Plexus SL
Voy a comentar mi experiencia que fue muy mala con esta empresa.1º Me hicieron firmar un pre contrato el que se suponía estaban todas las condiciones del contrato, la verdad es que esto lo hice muy mal porque tendría que haber puesto que se incluyese 3 meses de prueba, que no tuviese movilidad geográfica y que la indemnización en caso de incumplimiento fuese de un año trabajado.2º el primer día que llego a la oficina, no quieren firmar el contrato porque supuestamente su gestoría no lo tenía preparado y a los 4 meses me dan un contrato que casi me muero al verlo.2.1 Me ponía que mi lugar de trabajo era en Santiago cuando trabajaba en Madrid2.2 En la cantidad económica me ponía según convenio, con lo que si hubiese firmado eso me podrian haber puesto el salario que hubiesen querido2.3 periodo de prueba según convenio2.4 también ponía disponibilidad total de cambio de residenciay no recuerdo si alguna cosa mas, con lo que no quise firmar el contrato, pero claro luego fui a un abogado laboralista para informarme y me dijo que el pre contrato solo tiene una validez de un mes, con lo que fui a protestar a la empresa y me terminaron echando cuando me quedaba una semana para cumplir los 6 meses de periodo de prueba, para no tener que indemnizarme.Con lo que no os aconsejo en absoluto trabajar con esta empresa porque no son en absoluto serios y dejan mucho que desear sus responsables ya que tienen excasa formación.
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osiatis
Buenos días, voy a exponer mi comentario basándome en mi experiencia personal en Osiatis, esta empresa es una cárnica como otras muchas, ni peor ni mejor, muy pirata y cutre en relación con otras en las que he trabajado, todo depende de ti y de como te lo tomes, yo empecé a trabajar allí en el departamento de sistemas, no es un lugar estresante, es la típica empresa que gusta que calientes silla, puedes tomarte mil cafés, ver YouTube y google, ir a comer cuando quieras, pero no gusta que te vayas a casa a las 5 de la tarde aunque sea tu horario de salida. Ya puedes currar de 8 a 5 y ser eficiente que el que se queda hasta las 7 de la tarde por costumbre; será siempre mas valorado que el que curra. También te pueden mandar a proyectos, la mayoría basuras y apagafuegos en los que no aprenderás y te comerás marrones, en mi caso me prometieron subida de sueldo si me iba a un proyecto para un banco y cuando llego la revisión salarial su respuesta fue: valoramos mucho tu trabajo , lo estas haciendo genial, pero con la crisis no se puede subir el sueldo, lo que fue la gota que colmo el baso y dije hasta aquí, buscando otro trabajo mejor pagado y valorado.Puedes sacarte certificaciones y cursos, en eso te dan lo que quieras pero siempre con contratos de permanencia de mínimo un año para arriba, para tenerte atado y enmarronado a menos que quieras soltar mas de 3000 euros (clausulas) y pirarte de allí. El departamento de RRHH es lo peor, controla hasta los segundos de tus fichajes, sí!!! se ficha!, para en seguida echarte la bronca o quitarte el vale de comida de 5 euros diario, una miseria... Las horas que te quedas de más(muy de costumbre) o días que te pueden pedir que te quedes como favor nunca son compensadas económicamente o de horas libres. La empresa miente mucho a los clientes, asumen proyectos sobredimensionados, los comerciales prometen oro y escpecialistas de gran nivel a los clientes y luego todo les cae a los mismos currantes de sistemas. Te dan un curso básico y te venden a los clientes como especialista en ese área lo que es muy extresante y bochornoso porque el que pones el culo eres tu y no la empresa. No contratan a penas a nueva gente, yo en mi experiencia personal mis compañeros magníficos y todos opinando lo mismo que yo, en año y medio he visto como el responsable de sistemas, e l responsables de redes y el mejor técnico de hardware y otros 4 o 5 mas han salido pitando de allí logrando un trabajo mejor. No te especializas en un área, te van soltando marrones y todo a matacaballo, también tienes periodos de mas tranquilidad. Es la típica empresa pequeña engañagente que dice ser grande y luchar con grandes tipo Indra o Everis a costa de ofrecer proyectos a precios de mercadillo a las empresas clientes, enmarronando hasta la muerte a sus currelas y quedándose todo el dinero los 3 comerciales sinvergüenzas que tiene y los 3-4 jefes de departamentos. Conclusión final: si quieres cobrar poco, comerte marrones, calentar silla y echar horas gratis, este es tu sitio chaval!!!!Consejo: es la típica empresa para sacarte certificaciones gratis, esperar uno o dos años y pirarte a otro sitio cagando leches donde te valoraran mas y te pagaran el doble como en mi caso!!!Y se me olvidaba!!! si se te da bien ser trepa, tener labia, no tener ni idea de las tecnologías en las que dices saber, y caer bien a los de arriba, también puedes hacer carrera profesional allí!!! hay algún trepa por allí con habilidades de comercial trabajando de administrador pero que no tiene ni puta idea de nada, se escaquea como nadie y enmarrona a sus compis, y hasta parece que curra y les valoran mas q a nadie!!! jejeje
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Tuyu Tecnology
Lo que se dice en el comentario anterior es totalmente cierto.
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Omnisoft Informatica SA
Por lo que ha llegado a mis oídos, esta panda acaba de poner la guinda al pastel.Y, siempre bajo lo que me han contando y he leído, van a hacer un ERE sobre aquellas personas que no han sido absorbidas por la empresa que asume el servicio. ¿que mejor manera de librarse de la carne sobrante? ¿no?¿Indemnizar a alguien que ha echado varios lustros allí? eso es de tontos...
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La grafica
Un lugar perfecto para poder trabajar y hacer buenas campañas publicitarias, y diseños con las mejores cuentas de clientes en la ciudad. Estuve 4 años trabajando y me fui para poder ir a trabajar cerca de donde vivo, sino aún continuaria allí.
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Thinksmart
el rango salarial era bajo, por eso antes de hacer la entrevista la chica de recursos humanos te pregunta por teléfono si estás de acuerdo y así no perder tiempo.llegué tarde a la entrevista, y se sorprendió de que llamara para avisar, ya que según me dijo, mucha gente ni aparece.la chica de recursos humanos, es agradable, amable y profesional. me indicó todo el proceso de selección, creo que eran como 4 entrevistas, la primera de introducción, otra más concreta, luego otra con el departamento técnico (prueba de nivel) y la última con el jefe.la primera entrevista siempre es más personal para conocerte psicológicamente, tu trayectoria y personalidad. de ahí que sorprendan ciertas preguntas personales o que parezca que hagan trucos de psicología, como quedarse en silencio para ver qué haces, ver si tomas el material de la mesa, si te acercas a ayudarla a tomar notas... sinceramente es raro, pero es su estilo y lo harán para conocer mejor tus límites, fortalezas y debilidades. Otras personas que conozco que hicieron entrevista con ellos también se han sentido incómodas con este aspecto.también estudian bien tu curriculum para saber si encajas con la oferta. Esto es delicado porque la chica de rrhh no es técnica y claro su única referencia es lo que han redactado para saber si encajas, por lo que si pone versión 2.6 y le dices q manejas la 2.5 ella lo tomará como negativo, aunque no haya mucha diferencia o puedas suplirla en 48h. no pierdas el tiempo con explicaciones.se intuye cierta rigidez y mucho control (pero esto es una opinión muy personal), todo funciona con huella de identidad para entrar y salir, no me dejaron sacar una revista interna corporativa, hay normativa de vestimenta (vaqueros sólo los viernes)... En definitiva, el proceso fue respetuoso y correcto, algo distanciado y con sonrisas forzadas del resto de personal (pero claro a nadie le gusta sonreir todo el tiempo y quizá sea el protocolo). Luego te llaman para decirte si vas a la siguiente y lo hicieron. Yo no pasé a la siguiente fase.
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