Si llamas para pedir alojamiento, muy buenos profesionales. Si llamas porque no funciona nada de lo prometido y pagado, nadie puede atender tus cientos de llamadas. Venga ya, a tomar por el saco
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Aqua eSolutions
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Social Point
Lo que os pasa a todos vosotros es que sois unos despechados. Os han echado, asumidlo, no valíais y punto. Se ha echado a la gente siempre con motivos y dudo mucho que sea para asustar a nadie. Ningún trabajo es un paraíso, todos tienen sus más y sus menos, y aquí hay mucho más que menos. Demasiado narcisista veo por aquí.
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Indartek
Hola a tod@s, yo he trabajo en esta empresa y creo que antes de criticar hay que conocer a las personas que trabajan en ella.Por otro lado , se de buena tinta que es falso lo que dice Tony respecto a la compra de numerosos bienes personales y contrataciones.Sin pruebas no vale de nada lo que dices.Las personas que trabajan en esta empresa son transparentes y luchadoras.
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Soluciones Ofimaticas SA
Una basura de empresa, de las peores en las que he estado.Típica intermediaria cárnica que te manda a cliente y se olvida de sus empleados.
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Sphera
Aunque algunos desalmados, que nada tienen que ver con SPHERA, se han empeñado en calumniar y lanzar falsos testimonios sobre nuestra compañía. Lo cierto es que el tiempo pone a cada uno en su sitio.Sphera es una empresa española, independiente, que nace en 2012 con el objetivo de hacerse un hueco en el mercado de las TI. Gracias al buen hacer de sus trabajadores, ya casi tres años después de su creación, Sphera es una marca reconocida por el mercado, valorada por sus clientes y deseada por sus trabajadores y otros muchos candidatos deseosos de formar parte de ella.Las calumnias son muy fáciles de verter y muy difícil de defender, especialmente en un medio como este.
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HP Outsourcing
Yo he trabajado con ellos y puedo aseguraros que lo que mas les agradezco es que me despidieran porque estaba apunto de sacar la escopeta de caza del armero para liarla parda en Las Rozas . No habia conocido en mi vida un atajo de inutiles, sectarios y lameculos mas grande . En esa empresa da igual que trabajes como un mulo, que seas pro-empresa o que recortes tu vida familiar y personal que si no entras en su juego de peloteo y de lamer ojetes no duraras mucho. Como he leido aqui en otros comentarios, los managers, jefes de grupo y demas jefecillos por lo general no conocen a sus empleados por otra cosa que no sea su numero de empleado o lo que les cuesta a fin de mes en sus proyectos. No tienen ni idea de planificar ni del trajajo que se realiza ni nada de nada. Solo se basan en sus procedimientos stardar que lo mismo lo usan para una empresa de jamones que para una guarderia. Totalmente inutiles y cuya unica preocupacion es parecer que hacen algo y reir las gracias a sus superiores.
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Sermicro
DescripciónTECNICO MICROINFORMATICAINSTALACION EQUIPOS, IMPRESORAS. TRASLADOS EN VEHICULO PROPIO TODA LA PROVINCIA. TELEFONO MOVIL DURACION MINIMA DE 1 SEMANA Y MAXIME 1 MES APROXIMADAMENTE. 6 HORAS AL DIA ENTRE 8H Y 15 H.Tipo de industria de la ofertaTelecomunicacionesCategoríaInformática y telecomunicaciones - Hardware, redes y seguridadNivelEmpleadoPersonal a cargo0Número de vacantes3Duración del contrato1 semanaHorario6 HORAS/DIA ENTRE LAS 8:00H Y 15:00HSalario8.000€ - 10.000€ Bruto/añoRequisitosEstudios mínimosFormación Profesional Grado Medio - InformáticaExperiencia mínimaAl menos 1 añoImprescindible residente enEspañaRequisitos mínimosFP I INFORMATICA O SUPERIOR.EXPERIENCIA MINIMA 1 AÑO EN PUESTO SIMILARVEHICULO PROPIOTELEFONO MOVILYo creo que sobran comentarios.
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Stratesys
Bueno, aqui me voy a despàchar a gusto. He tenido "la suerte" de trabajar en Stratesys un tiempo y puedo decir sin miedo a equivocarme que es la peor empresa de consultgoria que conozco, es de verguenza.En primer lugar, no se como se puede contratar a juniors cobrando 9000e anuales, si 9000. Mientras en otras cosnultoras entras cobrando 19000 o incluso 21000, aqui te pagan una miseria de salario (claro es un contrato en practicas, que quieres....) pero eso si, te puedes encontrar con que contratan de vez en cuando a gente con menos experiencia que tu por 19000e, porque esa es otra de las particularidades de esta empresa, valoran siempre mas lo de fuera que lo que tienen dentro.Segundo punto, hay gente trabajando en horario nocturno sin percibir ningun tipo de retribución extra (pasandose el convenio por el forro), fines de semana, festivos...etc Luego tienen la cara de decirte en las reuniones de comunicación que la empresa va genial.Estando dentro tuve la oportunidad de meter el curriculum de varios amigos, pero vamos ni se me paso por la cabeza meter a un amigo en una empresa como esa. Cuando te vas a otra consultora pareces un extraterrestre, porque valoras cosas tan basicas como tener un seguro medico, tickets restaurante...ect beneficios sociales que no salen de tu sueldo, sino que son a mayores y un salario digno, algo que en todas las demas empresas no valoran tanto porque no saben lo q es carecer de ello.En resumen, ojala se les vaya la plantilla entera porque es una basura de empresa.
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M2c Consulting
Una empresa peculiar. Cuidado con los periodos de prueba, que cuando faltan unos pocos días te despiden. Además, si vas a ser madre o padre ... no digas nada, que si dices de tomarte el permiso, también te pueden despedir.
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Huawei Technologies
He trabajado durante 4 años en H* y depende mucho del deparatamento donde te metan a trabajar. Se cobra bastante mas que en otros puestos similares, pero tienes que lidiar con los miticos jefes palmeros de los chinos, que a lo unico que van a la empresa es a joder al personal para cobrar su bono anual. Entre la gente que hay alli pues tiene que haber de todo, pero sobre todo mucha envidia, la cual si no eres uno de ellos, acabaras jodido.
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Anadat Consulting
Realicé una entrevista en sus oficinas. Se presentarón 2 personajas (por no faltar el respeto a su familia) las cuales se creian algo por ser de RRHH de una empresa charcutera. Despues de 3 meses sin saber nada de ellos... en buena hora se me ocurrio llamarlos para saber como habia quedado el puesto, menuda indignación que tenian por haberlos llamado. Otra empresa de la que hay que huir como de la peste
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adiciona
A pesar de que me habían hablado pestes de esta empresa, realice una entrevista en sus "oficinas" (un piso de 2 habitaciones), con una chica de rrhh que debía de ser la becaria (malas formas y ni idea de realizar una entrevista ... normal). Lo que deberia saber esta chica, es que al ser tan grandes sus oficinas se oye todo, y la forma de hablar tanto de clientes como de sus propios trabajadores me hizo marcharme de esa entrevista con muy mal sabor de boca, menos mal que me ahorraron el decirles que no, ya que aun sigo esperando ese "para si o para no te llamo seguro ..."
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Bismart
Buenas gente.Segun estuve viendo los comentarios francamente negativos son de principio y mitad del año pasado. Luego parecen mejorar y se adapta un poco mejor a lo que te venden en la entrevista. Alguna novedad al respecto? Han adquirido nuevos y mas variados clientes al parecer. Gracias!
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Orbital Sistemas Aeroespaciales
No te preocupes Pepito Grillo, "enOrbita" debe ser un comepollas de la cárnica que no tiene donde caerse muerto. De otra forma no se entiende que hable de ese chiringo como empresa. La razón de ser de esa casquería es la cesión ilegal de trabajadores casi exclusivamente a un único cliente. Me consta que tienen causas pendientes en los juzgados por ese tema (y otros). En el cliente nos hemos enterado todos, aparte de sangrar a sus trabajadores y forrarse ellos por no hacer nada tratan mal a sus empleados. El tío es tan patético que para su nick hace un juego de palabras con el nombre de la charcutera. Un amigo mío ha trabajado ahí y me ha dicho que mucho cuidado con sus dos dueños, conocidos por sus trabajadores como el víbora y la choni. No son de fiar y parece que no cumplen su palabra.
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Cos Mantenimiento
Muy mal sitio, todo el mundo es primo de la novia del hijo del jefe y por el estilo, habia algunas buenas personas alli pero los fueron echando o se marcharon a sitios mejores y bien que hicieron. Resaltar la ineptitud de los jefes, los favoritismos al pelota de turno y sobre todo las ¡ ganas de sacar dinero por encima de cualquier cosa que denota la empresa. El mismo dueño le dijo un dia a una persona que alli no se le subia el sueldo a nadie, bajo ningun concepto.
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EIM
Carnica pura, no tienen proyectos, solo te subcontratan a otras consultoras más grandes.La entrevista con el cliente resultó ser otra consultora que me llevaría a su cliente, dos subcontratas para cubrir una vacante.
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Abalia Consulting
Creo que no se les puede llamar ni empresa...son cuatro monos que se dedican a aprovecharse de los perfiles cualificados, que al final son los que sacan el trabajo. Ellos se limitan a hacer entrevistas y quedarse con su parte. Estos son bastante cutres, están en un piso, y son unos meros pasa-curriculumns a otra consultora mas grande...y esta a su vez a sus clientes.En fin, por desgracia es lo que se hace hoy en dia, una pena.Eso si, la chica de RRHH es encantadora y buena trabajadora, no se la merecen.
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GFI Centro
Es una explotación de negros y los responsables unos negreros, que saben muy bien cómo comer la polla a los clientes y bajarse los pantalones, a costa de sus empleados.
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Silver Atena
Cárnica de Siemens Dimetronic. Desarrollo profesional escaso/nulo
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Exis Ti
Paquito, les va exactamente igual o peor. En dos meses llevo mas horas extras que en 11 años de curro.No tiene ni idea de que es el capital humano.
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