Buenos dias a todos.Sin ánimo de hacer una critica burda acerca de lo que he visto y oido me gustaría explicar cómo ha sido mi entrevista en el día de hoy en logicalis.En primer lugar exponer el poco genio, y las pocas cualidades de mi entrevistadora Gema Fernández. A utilizado un tono seco e imperante mientras me preguntaba cosas típicas como:- Dime un aspecto positivo tuyo- Dime algo negativo de tu personalidad.Una entrevista nada trabajada, donde la entrevistadora le había hechado un vistazo a la foto de mi curriculum y poco mas. En mi CV figura en letras muy grandes un enlace a mi porfolio, pero por lo visto estaba tan ocupada imprimiendo documentos que este detalle lo pasó por alto. Molesta mucho después cuando te preguntan ¿Y que sabes acerca de nuestra empres?... podría haber dicho: - Pues lo mismo que tu de mi, absulutamente nada. Se ha esforzado en meterme un rollo de como se configuró la empresa, las fases que ha pasado y como se está consolidando, todo ello utilizando unos adjetivos y lenguaje de político que espero que no tenga que ver con la realidad por que de otra manera el mismísimo Bill Gates estaría arruinado. Esta explicación ha demorado 2/3 de la interlocución total de Gema. Ni decir tiene que el puesto de trabajo no a especificado absolutamente nada, solo ciñéndose a decir que el cliente es muy importante y se situa en el norte de Madrid (Ahí, si me dieran un céntimo cada vez que he oido esto) ¿Cómo alguién puede ser tan antipático con una persona que acaba de conocer?. Esto es normal en una persona que la colocan en un puesto y no tiene estudios, todo por aparentar.Y aparentar la verdad que poco, pues el vestido que llevaba de la última boda a la que había acudido, estaba más bien desgastado y presentaba el mismo aspecto que su la cara de su portadora.Yo le he expuesto las tecnologías con las que trabajo y ella asentía como si en su vida supiera de lo que estoy hablando. Estas preguntas valen para algo? ¿Que sentido tiene que una pregunta de este tipo?. Os responderé: Ellos necesitan saber no el cómo eres, sino como reaccionas ante la sumisión de cualquier pregunta. Lo más importante no es lo que digas si no como lo digas. ¿Como alguién en su sano juicio va a compartir contigo una pregunta tan personal siendo tan borde?. Todo esto mientras ves una sonrisa artificial que está esperando que den las dos de la tarde para irse a su casa para cuidar de su familia.Yo llamo a esta gente devoradores de CV, y es que cobran por cada entrevista que tienen a la semana y eso supone que les da igual de donde vengas. Sea como fuere las preguntas que formulan no tienen que ver nunca nada con el puesto en el que trabajaras por que eso es información que no puedes conocer.Irónicamente se llaman recursos humanos
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